怎样提高员工积极性

　　1、以人为本，任何员工只有职能分工不同，没有高低之分。　　2、让主动权和责任落实到每一个员工身上，创造一个平等、和谐的外部环境，有多大的责任就有多大的权益。　　3、采用高工资，少人手，注重工作效率是提高现代企业竞争力重要要素。　　4、要让每个员工与企业共同承受到市场竞争的压力。　　　　5、因才而用，因事设岗，不能讲关系，讲何方人士。