我是上海的，现在上海的最低保障工资是960，如果计件工人只做了3天，这三天的工资怎么算;或者是工人跨月进厂的，一直在厂做，以上这两种情况工资怎么算，另外我厂吃饭是要扣钱的，如果新进员工满勤或缺勤的，这饭钱是扣吗
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晕，还真没碰到过这么具体的问题
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建议问一下律师吧，或者到当地高校的法律系做一下法律咨询，学生应该会很热心的解答的。我知道一个北京市农民工法律援助中心，那可以做法律咨询的。你可以说自己是农民工，说自己干了三天想走啊什么的，问一下他们怎么办。他们那都是专业的律师的，但免费为大家服务，很好的
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好像不会结算工资吧。才三天，有工资么？
